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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
声学设计
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职位描述
岗位职责: 1.负责显示器产品的声学系统方案设计,根据产品需求(如音质、音量、降噪等)提出创新且可行的设计方案 2.负责音频器件(如扬声器、麦克风、PA等)的选型及性能测试(包括频率响应、失真度、信噪比等关键指标),确保所选器件满足产品性能要求 3.负责音频通路的调试及整机音效的调校,包括音量、平衡、音效等参数的调整,确保音频输出质量 4.负责Dolby atmos/DTS;X等第三方音效的认证及调试 5.使用声学仿真软件对设计方案进行仿真分析,根据仿真结果进行调优,提升声学性能 6.对研发、测试、生产、客诉等环节中出现的音频问题进行快速定位和分析,提供有效的解决方案 7.深入研究喇叭单元设计、关键材料的应用,确保声学性能与可靠性达到行业领先水平 8.完成主管交办的其他工作事项 任职要求: 1、本科及以上,电子类/声学类专业 2、具备持续学习、主动积极及问题解决能力 3、具备产品开发过程管理能力、硬件设计与Debug能力及Touch技术知识及专业技能;熟悉射频设计开发、测试验证以及问题分析与解决及硬件专业知识 4、熟悉音频测试标准和测试方法,能够熟练使用APx 525、soundcheck音频测试设备 5、熟练掌握Croe 3D软件以及声学仿真软件fine motor,Fine Box,具备丰富的仿真分析经验 6、对音频器件有深入的了解,熟悉其性能指标和选型原则 其他要求: 1.3~5年以上声学领域硬件工作经验,有显示器声学设计经验者优先
冠捷电子科技(福建)有限公司
管培生 4-7K·13薪
运营方向
人资方向
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职位描述
(1)、参加公司的技能培训,安排临时岗位实习; (2)、在各个岗位进行轮岗,了解并且熟悉公司日常事务的运转流程; (3)、参加公司的技能考核,根据考核成绩合理安排岗位,协助部门经理进行人力部署,培训所在部门的工作人员并及时向经理反馈。 注:以上岗位的学历必须是全日制,并在指定岗位任职,才享受学历补贴。管培生若是本科以上,也同样享受学历补贴,管培生工作满一年,公司将根据本人的实际工作能力、表现等进行考核,若晋升为管理层,享受管理层待遇,取消14薪。
福建友谊胶粘带集团有限公司
淘宝运营
有提成
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职位描述
岗位职责: 1:负责公司电商平台日常维护和运营 2:统计分析销售数据,根据产品特点进行营销推广。 3:收集分析市场情况和竞争对手信息提供决策依据。 任职要求: 1:大专以上学历,一年以上的运营经验, 2:学习电商平台规则和运作模式,精通直通车等推广工具的使用的. 办公地址:福州高新区;福建省闽清县 (就近安排)
前厅主管 6.5-7.5K
有健康证
包吃包住
五险一金
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职位描述
福利:入职缴纳五险一金,包工作餐,提供宿舍; 岗位职责: 1.带领下属积极完成各项接待任务和经营指标; 2.参加部门工作例会,汇报工作,接收指令; 3.主持召开本餐厅有关会议,能做到上传下达; 4.执行本餐厅的各项规章制度并督导; 5.做好餐厅的排班工作,保证餐厅对客服务的正常运转; 6.完成每日接待工作,及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量,使之达到所要求的规范和标准; 7.主动征求客人的意见,及时解决出现的问题,处理客人投诉; 8.了解本餐厅厨房的工作程序和相关知识,做好前后场的协调工作; 9.检查督导下属工作并对下属工作进行考核和评估; 10.协调与其他部门的工作联系,使客人得到满意的餐饮产品和良好的服务; 11.负责制定员工培训计划,对属下员工进行业务培训,做好餐厅人才开发和培养工作; 12.建立物资管理制度,负责对餐厅设备、物资、用具等实行严格管理。督促属下员工做好安全工作。 任职要求: 1.3年以上酒店餐饮部门或知名餐饮企业前厅服务管理经验; 2.具备良好的亲和力、沟通能力、培训能力,能根据公司既定的阶段性目标,开展日常运营工作; 3.中专及以上学历,45周岁以内,性别不限,需有健康证。
福建华威农商(集团)有限公司
特种作业操作证 (电工)
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职位描述
月薪4000 年龄50周岁以内 上班时间:8:30-17:30 月休8天 工作轻松,交雇主险,准时发工资
福州市家和物业管理有限公司
实体店铺
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职位描述
岗位职责: 1.负责果蔬商品入库 2.果蔬商品理货、运营标准维护 3.果蔬商品打包等 能接受倒班(6:00-14:00/14:00-22:00等) (正式工有五险一金、带薪年假等福利) 全职员工的福利: 全面保障:入职即享五险一金。 成长赋能:带薪培训+线上线下系统学习。 自主假期:带薪年假、生日假、婚假等。 暖心礼遇:节日福利、结婚礼金、专属购物折扣。 工作生活:弹性福利与关怀,助您平衡工作与生活。 工作地点:福州市鼓楼区五四路162号 (坐公交车到古三座下车即到或坐1号地铁到树兜站C出口往五四路步行5分钟即到)
福建新华都综合百货有限公司
保安 2-3K
意外险
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职位描述
急聘保安 年龄62周岁以内,需要开具无犯罪证明 上班时间:7:30-18:00,7:30-7:30,休息,16:00-24:00 上班地址:台江区耀隆工贸大厦 月薪:3000,每月15日准时发放 工作轻松,缴纳雇主险 可在食堂吃,三餐共需自费12元,不包住
福州市家和物业管理有限公司
叉车工
涂装工
维修工
分拣工
搬运装卸工
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职位描述
国企直招,无第三方!!!无套路! 培训三天后直接转正,没有试用期! 后续可以按普工--班组长储备--班组长--工段长储备--工段长路线晋升 班组长月入9k-10k,工段长1w-1.4w 身高不得低于160cm 一、综合薪资 扣完五险一金到手6000-7000 元 二、工作内容 汽车kd包装/ 总装 / 焊装 / 冲压车间:组装、打螺丝、物料包装、简单操作无需经验,有人带,上手快 三、任职要求 年龄 18-40岁 学历不限,能识字即可 能接受两班倒(白班 8:00-20:00 / 夜班 20:00-8:00) 无裸露部位纹身、无色盲色弱、无案底、非黑户(逾期不管) 无近期做过手术及重大疾病 四、福利待遇 入职即缴五险一金、免费 4-6 人间宿舍:空调、热水器、WiFi、独立卫浴、餐补 / 工作餐,免费工作服、节日福利、员工购车优惠、厂区环境干净,管理规范,长期稳定、上下班车接车送
东南(福建)汽车工业股份有限公司
生产组长/拉长 9-10K·13薪
生产进度管理
生产现场管理
生产计划管理
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职位描述
任职要求: 1、有整车厂相关工作经验1年以上; 2、中专及以上学历(中专毕业时间>3年,中专及以上学历毕业时间>2年),汽车维修或制造相关专业; 3、积极主动,自信心,诚实正值; 4、具备良好的身体素质,能够适应室内工作环境,无重大疾病隐患。 岗位职责: 1、熟练运用生产组织与管理技能,能够合理安排员工的工作任务和工作时间,确保生产任务的顺利完成,并能够协调解决生产过程中的各种问题。 2、具备较强的现场管理能力,能够及时发现并解决问题,确保生产现场的安全、整洁和高效运行。 3、能够熟练使用Office等办公软件,进行生产数据的录入、统计和分析,提高工作效率和准确性。 4、具备良好的沟通能力,能够与各部门进行沟通,确保信息畅通和资源共享,促进工作的顺利进行。 5、具备良好的团队建设和领导能力,能够激发员工的积极性和创造力,提高团队的凝聚力和执行力。
东南(福建)汽车工业股份有限公司
财务方向
市场方向
运营方向
销售方向
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职位描述
上班时间:8.30-12.00,14.00-18.00,周末双休 一、岗位职责 1. 前期轮岗销售岗位3个月,熟悉公司业务流程、产品知识、运营模式,夯实财务工作业务基础,完成阶段性轮岗学习任务; 2. 轮岗期间同步学习基础财务知识、财务实操流程,配合财务部完成凭证整理、票据核对、数据统计、档案归档等基础财务工作; 3. 轮岗考核通过后,正式转入财务部门,定向培养为专职会计,负责日常账务处理、费用报销、往来对账、发票管理、税务申报等财务核心工作; 4. 学习公司财务制度、财税法规,熟练操作财务软件,逐步掌握全盘会计工作内容; 5. 配合完成财务盘点、数据核算、报表整理等日常工作,服从公司岗位调配与培养安排; 6. 稳步提升财务专业能力,成长为公司财务核心骨干、财务管理储备人才。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历应届生,985/211/双一流学校优先,能力优先可放宽需求,财务、会计、审计等相关专业,应届生、; 2. 品行端正,做事细心严谨、责任心强,有耐心,对数字敏感,学习能力强,在校有干部经验优先; 3. 能接受前期销售轮岗3个月,态度积极,有良好沟通能力,愿意从基层学习成长; 4. 稳定性强,立志长期从事财务会计工作,认同公司培养模式; 5. 熟练使用基础办公软件,有初级会计资格证、相关财务基础者优先。 三、薪资福利 1. 薪资:无责底薪6K,收入稳定,转正薪资上调+加绩效; 2. 福利:五险、法定节假日、带薪年假、节日福利、团建活动、餐补交通补; 3. 培养:一对一专人带教,轮岗+财务专项系统培训,零基础全程带,无经验可做; 4. 发展:销售轮岗过渡,定向财务岗,无强制销售业绩,最终定岗会计,晋升路径清晰:储备干部→专职会计→财务主管→财务经理;
福建君道控股集团股份有限公司