职位描述
1、大学本科及以上学历,人力资源管理、企业管理相关专业优先;
2、参加过人力资源管理类培训,获得中级以上人力资源管理师资格证书;
3、6年以上人力资源管理岗位工作经验,3年以上人资经理及以上岗位经历,有在规模企业(员工人数150人以上)任职人资部门经理的从业经验;
4、抗压能力强,亲和力、沟通能力和责任心强,认同企业文化;
5、熟悉人力六大模块,招聘配置及薪酬绩效板块能独立操作;
6、熟练的公文写作能力、熟练办公软件,持有驾驶C证。
福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游