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工作经验
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薪资要求
融资情况
公司规模
农/林/牧/渔
品牌合作
商务谈判
市场开发
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职位描述
岗位职责: 1、负责区域的猪场客户的开发,建立并维护渠道客源; 2、负责客户维护,提高客户满意度,并及时解决客户问题; 3、了解市场变化及客户需求,按时完成销售业绩指标。 工作地:甘肃 职位福利:绩效奖金、年终分红、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建、弹性工作
永诚育种科技集团
业务员 6-10K
饲料销售
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职位描述
1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。 2.积极完善规定或承诺的销售量指标,为客服提供主动、热情、满意、周到的服务。 3.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 4.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制陈本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场的占有率。 福利: 入职即买雇主险及后续五险一金。降温费5-10月,生日补,每年两次团建,逢节必有礼,年终奖ヽ绩效奖。其他详情面议。 若有意可投递简历后联系!
大昌盛饲料
包吃包住
宿舍有空调
全勤奖
意外险
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职位描述
主要工作:区域岗位执勤、巡逻安防、消防检查、人群秩序维护、 晚班:20:00-05:00(上班9小时) 工资福利待遇: 工资5200以上。工龄每月加10元+包住宿+免费提供工作餐+月休2天+每月团建聚餐1次、友好工作氛围、完整的晋升制度、 注入职要求: 年龄38以下、身高175Cm以上、体重140以上,无案底
隆泰保安
月休四天
社保
包住
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职位描述
薪资待遇:6K-8K(上不封顶) 职务要求:20-45岁,初中以上学历,有叉车驾驶证。驾龄3-5年以上,身体健康,无不良嗜好,政审合格。有物流公司工作经验优先,协作能力强,可接受工作调动,无违法不良记录…… 福利待遇:月休四天,缴纳社会保险,提供住宿,不定期团建…… 工作地点:福州长乐机场国际货运站
锐速刻
银行前端坐席 7-12万/年
五险一金
餐补房补
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职位描述
公司福利:五险一金,节假日礼品,不定期团建,带薪培训,餐补房补 公司地址:福州市闽侯县高新区万福中心3号楼14层1401
锦创科技
实习生 5-10万/年
五险一金
带薪年假
餐补房补
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职位描述
五险一金,节假日礼品,不定期团建,带薪培训,餐补房补 地址:福州市闽侯县高新区万福中心3号楼14层1401
锦创科技
五险
带薪寒暑假
节日福利
定期团建
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职位描述
岗位职责 1. 负责小学/初中/高中阶段数学课程的教学工作,根据学生需求设计分层教学方案(如基础巩固、培优提升、竞赛辅导等); 2. 完成备课、授课、作业批改、阶段性测试及学情分析,定期向家长反馈学生学习进展; 3. 参与教学教研活动,优化课程内容及教学方法,提升教学效果; 4. 关注学生学习习惯及心理状态,提供个性化辅导,激发学习兴趣; 5. 配合校区完成招生宣传、公开课演示、家长会等教学活动; 6. 熟练使用多媒体教学工具及线上教学平台(如希沃、钉钉等),适应线上线下融合教学模式。 任职要求 1. 学历专业:本科及以上学历,数学、师范类相关专业优先,优秀应届生可放宽; 2. 教学能力: - 熟悉当地数学课程体系及中高考政策,有毕业班教学经验者优先; - 语言表达清晰,逻辑性强,能深入浅出讲解知识点; - 具备竞赛辅导经验或独立开发课程能力者优先; 3. 职业素养: - 热爱教育事业,责任心强,具备良好的课堂管理能力; - 善于与学生及家长沟通,具备团队协作意识; 4.其他要求: - 持有教师资格证者优先; - 能适应周末及晚间工作时间(具体根据排课安排)。 1. **薪资福利**: - 底薪+课时费+绩效奖金,综合月薪5000-12000元(根据资历面议); - 五险、带薪寒暑假(全职)、节日福利、定期团建; 2. **职业发展**: - 完善的教师培训体系(新教师岗前培训+名师带教); - 清晰的晋升通道(初级教师→骨干教师→学科负责人→校区管理); 3. **工作环境**: - 年轻化团队氛围,教学资源丰富,提供教材及教辅支持。 地址:福州连江时代广场
连江卓人
五险
团建聚餐
工龄奖
高温补贴
过节福利
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职位描述
20-45岁,初中以上学历,负责货物搬运,身体健康,肯吃苦耐劳,无不良嗜好,政审合格。 薪资待遇:5000-6500(上不封顶),月休四天,缴纳社会保险,提供住宿,不定期团建……
锐速刻
保安 5.2-6K
保安
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职位描述
主要工作:区域岗位执勤、巡逻安防、消防检查、人群秩序维护、 晚班:20:00-05:00(上班9小时) 工资福利待遇: 工资5200以上。工龄每月加10元+包住宿+免费提供工作餐+月休2天+每月团建聚餐1次、友好工作氛围、完整的晋升制度、 注入职要求: 年龄38以下、身高173Cm以上、体重140以上,无案底
隆泰保安
提供食宿
六险一金
年假
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职位描述
岗位内容: 1. 制定并执行公司的人力资源战略规划,确保人力资源管理与公司业务目标一致。 2. 监督招聘流程,提升招聘效率和质量,确保公司人才需求得到满足。 福利待遇:提供食宿,六险一金,年假、店龄补贴、生日福利、节假日福利、年终奖、孝亲福利、部门丰富的团建活动等等,团队氛围良好。
福州阿弥陀佛大饭店