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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
五险一金
大小周休
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职位描述
福利: 1.社会保险:按国家规定缴纳五险一金 2.有薪休假:员工工作满一年后每年可享受 5 天有薪休假,并有婚、丧、庆、育等补助; 3.活动:举办每年一度的年终聚餐抽奖活动,及组织安排旅游; 4.本公司实行大小周工作制,免费提供工作餐,公司每年调薪一次年底发放年终奖金。 岗位要求: 1.年龄20-45周岁的男、女性; 2.专科以上学历,机械设计及相关专业毕业; 3.懂得使用CAD,CATIA等软件; 4.有汽车夹具设计经验的优先考虑,
福建新展自动化科技有限公司
新媒体
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职位描述
岗位要求如下: 1.对企业网站、公众号、视频号、推广平台的内容运营、文案策划、编辑、推广、数据分析、SEO优化等; 2.根据内容定位进行设计,独立完成编辑剪辑工作; 3.制定运营策略,线上线下活动策划、保证持续的内容输出; 4.定期跟踪反馈推广效果。
福州盛博电子有限公司
售后技术支持
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职位描述
岗位要求如下: 1.熟悉公司各类产品,对内、外部进行产品培训以及产品资料整理、编辑; 2.产品说明书编辑、产品特点分析; 3.解答客户的有关技术问题,为顾客提供技术升级服务; 4.收集产品使用情况及客户需求信息、市场信息; 5.客户现场问题解决,安装调试等。
福州盛博电子有限公司
环境好
有补助
五险
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职位描述
一、工作内容: 1、快递包裹拣货及打包 2、配合仓管整理仓库 3、快递揽件及装车 二、要求 1、识字,能认清产品名称及规格 2、肯吃苦耐劳 三、工作地点在江阴工业园 福利:五险+包住+带薪年假+年终奖+菜金补贴300/月
福建友谊胶粘带集团有限公司
运输客服主管
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职位描述
1、本科学历,物流专业优先。 2、二年以上拖车、报关、货代操作工作经验,熟悉进出口报关操作流程;有一定的客户服务管理经验。 3、熟练掌握办公软件、数据分析等能力。 3、敢于挑战,有较强的沟通协调能力。 4、积极向上,吃苦耐劳,服从工作安排。 5、具备有效应对突发情况的应变能力和抗压调整的心理素质。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
运输客服专员
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职位描述
1、年龄26-40岁,全日制本科及以上学历,商务管理工作经验优先,熟练掌握办公软件及业务系统软件,接受物流管理等相关专业应届生; 2、对物流行业有浓厚兴趣,敢于挑战,有较强的沟通表达能力; 3、性格外向、态度温和,吃苦耐劳,办事严谨认真、勤劳细致,服从工作安排; 4、具备有效应对突发情况的心理素质和信心。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
IT运维工程师
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职位描述
1、基本条件:本科及以上学历,计算机、网络工程、软件工程等相关专业。年龄25-35岁,性别不限 2、工作经验:2-4年企业IT综合运维经验,具备从桌面支持到服务器维护的完整技能栈。有物流行业系统(TMS/WMS/OMS)运维经验者优先考虑 3、综合技能:精通电脑软硬件及外设故障排查;熟练掌握Windows/Linux操作系统管理;熟悉TCP/IP网络原理,能独立处理常见网络故障,能快速定位并解决一般性IT技术问题。必须持有C1驾驶证,能熟练驾驶,以应对多办公点间的紧急外勤与现场支持。 4、能力素质:具备出色的客户服务意识、责任心和耐心,善于与不同部门同事沟通。拥有较好的逻辑分析能力、学习能力和抗压能力,工作积极主动,具备良好的团队协作精神和文档编写习惯。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
白俄罗斯布列斯特办事处(负责人)
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职位描述
薪资:1-3千欧元 1、经验与资源:具备一定的跨境公路运输(TIR)现场或操作岗经验。有在中亚或东欧地区物流行业工作的经验。有熟悉的当地清关代理或运输公司等操作资源。有在中资企业驻外机构工作经验,熟悉国内沟通汇报方式。 2、语言能力:必须流利掌握俄语,能无障碍进行商务沟通、处理文件。如还能掌握基础中文沟通或当地语言(哈语、白俄语)更佳。 3、核心技能:有较强的现场应变和执行能力,能在压力下高效工作。熟悉TIR证及口岸基本流程。具备良好的纪律性,能严格执行指令并清晰汇报。具备基础的车辆或货物异常判断知识。 4、个人特质:责任心极强,性格沉稳踏实,能适应长期驻外和一线工作环境。有物流、工程等领域一线驻场经验者尤佳。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
总经理助理
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职位描述
(一)知识与经验硬性条件 1、学历专业:统招硕士及以上学历,企业管理、MBA、经济学、物流供应链等相关专业优先。 2、工作经验:6年及以上工作经验,至少2年在中型以上企业(营收规模3亿以上)担任总经理助理、总裁办主任或战略发展部负责人等核心幕僚职务。 3、熟悉物流、供应链或制造业行业背景,深刻理解该行业的运营模式与核心痛点。有参与或主导企业战略转型、重大组织变革或新业务孵化项目经验者优先。 4、年龄范围:32-40周岁,兼具成熟的判断力、充沛的精力与丰富的经验。 5、具有驾驶C证,适应出差工作环境 (二)核心能力与技能 1、战略思维与商业洞察力:能够站在董事长视角思考问题,具备出色的行业分析、商业模式解读与战略规划能力。 2、跨部门领导力:具备强大的横向影响力,能够驱动无汇报关系的团队共同解决复杂问题,是出色的“协作者”与“调解人”。 3、沟通与代表能力:具备与内外部高层人员高效沟通的能力,形象气质佳,谈吐得体,能够精准传达公司立场并维护董事长与公司形象。 4、解决问题能力:面对模糊和复杂的局面,能快速构建问题框架,整合资源并推动解决方案落地。 5、文书与数据分析能力:能独立撰写高质量的董事会报告、战略分析文稿,熟练使用数据分析工具洞察业务问题。 6、保密与抗压能力:能处理高度机密信息,心理素质过硬,能在高强度、高压力的环境下保持冷静与高效。 (三)个人特质 1、主人翁意识:将公司事业视为己任,极度主动,追求卓越。 2、忠诚可靠:具备极高的职业操守,是董事长可以完全信赖的伙伴。 3、敏锐细腻:具备出色的观察力和同理心,能洞察人与组织的微妙变化。 4、学习与适应能力:对新知识、新领域充满好奇,能快速学习并融入。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
环境好
年终奖
提供食宿
全勤奖
带薪年假
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职位描述
(1)、工作中必须服从车间统一调配,以及各班长、质检的指导与安排,做好本职工作。 (2)、严格遵守劳动纪律,服从各项管理制度。 (3)、吃苦耐劳。 福利:五险+包住+带薪年假+年终奖+菜金补贴300/月
福建友谊胶粘带集团有限公司