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工作经验
学历要求
薪资要求
融资情况
公司规模
营运助理
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职位描述
岗位要求: 1、能够处理营运经理日常的碎片化工作(各部门报表跟进及监督); 2、具有较强的沟通能力,情商高,共情能力强; 3、有驾照,能跟随营运经理不定期出差; 4、对美业有一定的了解,并愿意在美业长期发展; 5、具备拍摄和数据分析能力,协助营运经理个人IP打造、拍摄、剪辑工作; 6、不定时帮助营运经理处理日常生活琐事,譬如接送孩子等生活上的事情(偶尔)。 其他任职要求: 1、30-38岁之间,五官端正,干净利索; 2、不接受应届及无经验者。 3、福清本地人,会讲福清话最优。 4、有美业经验者从优考虑。
福建半边天美容有限公司
生产文员/统计员
生产员/助理
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职位描述
岗位职责 1. 负责订单跟进,确保按时交付,协调解决问题 2. 统计产品数据,进行数据分析,提供决策支持 3.协助处理客户投诉,维护良好客户关系 5. 完成领导交办的其他事项 任职要求 1. 大专及以上学历,统计等相关专业 2. 熟悉办公软件,具备一定数据分析能力 3. 沟通协调能力强,抗压能力较好 请直接电联
材料专员 6-10K·13薪
制动系统
摩擦材料研发
高分子材料研发
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职位描述
岗位内容: 1、摩擦材料配方开发与设计; 2、针对项目开发过程中的问题,分析机理并提出解决方案; 3、对实验报告数据分析整理,对实验方法与测试标准解读; 4、对原材料进行TGA、DMA、SEM分析测试。 5、新材料开发,试做及相关实验的委托、日程安排 6、参与课内检讨会议,及时报告各项项目的进度及结果 任职要求: 1. 本科及以上学历,要求材料研发相关专业。 2. 熟悉摩擦材料配方及办公软件操作。 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
福州新信制动系统有限公司
生产主管助理 4-5K·13薪
考勤行政
生产跟单
食品/饮料
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职位描述
岗位内容: 1. 协助生产主管制定并执行生产计划,确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 监督生产现场日常运作,包括人员调配、设备使用及物料管理,维护安全与秩序。 3. 收集整理生产数据,编制生产报表,分析效率与损耗,提出改进建议。 4. 协调各部门沟通,处理生产异常情况,保障生产线顺畅运行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或相关专业背景优先。 2. 具备1年以上生产制造行业工作经验,熟悉生产流程与现场管理。 3. 掌握基础办公软件及生产管理工具,具备数据分析和报告撰写能力。 4. 责任心强,沟通协调能力良好,能适应快节奏工作环境
福建宇欢食品有限公司
催收员 8-15K
电话销售经验
外访催收经验
银行
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职位描述
工作内容: 1、负责公司下发案件的整理、分类; 2、与银行指定客户电话沟通协调,维护银行资产,降低银行运营风险,以专业、规范的程序协助银行处理信用卡逾期未还账款。 3、登记情况,获取、更新与逾期客户的资料信息; 4、协助进行逾期数据分析;
运营经理(公路干线方向)
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职位描述
1、基本条件:本科及以上学历,物流管理、交通运输、供应链管理等相关专业优先。年龄28-40岁,能适应不定期全国性出差。 2、工作经验:5年以上公路干线物流运营管理经验,其中至少3年以上团队管理经验,有全国网络或区域干线运营管理经验者尤佳。 3、综合技能:熟练使用Excel等数据分析工具,熟悉TMS等物流信息系统;熟悉公路运输市场、车辆技术参数及国家相关法规政策;持有C1驾驶证并熟练驾驶。 4、能力素质:具备出色的体系搭建、数据分析与成本管控能力,具备良好的领导力、跨部门协作能力及商务谈判能力;具有强烈的结果导向、客户意识与风险防控意识。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
总经理助理
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职位描述
(一)知识与经验硬性条件 1、学历专业:统招硕士及以上学历,企业管理、MBA、经济学、物流供应链等相关专业优先。 2、工作经验:6年及以上工作经验,至少2年在中型以上企业(营收规模3亿以上)担任总经理助理、总裁办主任或战略发展部负责人等核心幕僚职务。 3、熟悉物流、供应链或制造业行业背景,深刻理解该行业的运营模式与核心痛点。有参与或主导企业战略转型、重大组织变革或新业务孵化项目经验者优先。 4、年龄范围:32-40周岁,兼具成熟的判断力、充沛的精力与丰富的经验。 5、具有驾驶C证,适应出差工作环境 (二)核心能力与技能 1、战略思维与商业洞察力:能够站在董事长视角思考问题,具备出色的行业分析、商业模式解读与战略规划能力。 2、跨部门领导力:具备强大的横向影响力,能够驱动无汇报关系的团队共同解决复杂问题,是出色的“协作者”与“调解人”。 3、沟通与代表能力:具备与内外部高层人员高效沟通的能力,形象气质佳,谈吐得体,能够精准传达公司立场并维护董事长与公司形象。 4、解决问题能力:面对模糊和复杂的局面,能快速构建问题框架,整合资源并推动解决方案落地。 5、文书与数据分析能力:能独立撰写高质量的董事会报告、战略分析文稿,熟练使用数据分析工具洞察业务问题。 6、保密与抗压能力:能处理高度机密信息,心理素质过硬,能在高强度、高压力的环境下保持冷静与高效。 (三)个人特质 1、主人翁意识:将公司事业视为己任,极度主动,追求卓越。 2、忠诚可靠:具备极高的职业操守,是董事长可以完全信赖的伙伴。 3、敏锐细腻:具备出色的观察力和同理心,能洞察人与组织的微妙变化。 4、学习与适应能力:对新知识、新领域充满好奇,能快速学习并融入。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司
薪酬绩效主管
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职位描述
1、26岁以上,人力资源管理、工商管理及相关专业全日制本科以上学历; 2、二年以上人事主管任职经历,有绩效考核实际操作经验; 3、良好的数据分析能力,熟练掌握办公自动化系统操作,有一定的文字功底能力; 4、具有良好沟通和一定的协调能力,职业认同感和工作责任心强; 5、具备较强的沟通能力与团队协作精神,能够在多部门之间协调工作; 6、熟悉绩效管理体系、薪酬体系、薪酬调查等相关知识,了解劳动法及相关法律法规。
福州康海物流有限公司
普通话标准流利
外呼销售经验
售后客服
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职位描述
工作内容: 1、负责公司下发案件的整理、分类; 2、与银行指定客户电话沟通协调,维护银行资产,降低银行运营风险,以专业、规范的程序协助银行处理信用卡逾期未还账款。 3、登记情况,获取、更新与逾期客户的资料信息; 4、协助进行逾期数据分析;
成本报价(运输线路方向)
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职位描述
1、大专及以上学历,物流管理、商务管理、供应链管理等相关专业优先; 2、至少1-3年物流行业招投标报价相关工作经验,具有物流、运输行业背景者优先; 3、熟练使用办公软件(Excel、Word、PowerPoint等),具备较强的数据分析能力,办事严谨认真、勤劳细致,积极配合公司和部门的工作安排; 4、具备较强的市场调研能力和成本分析能力; 5、良好的沟通与协作能力,能够与客户、团队及相关部门有效沟通,具有较强的客户服务意识,能够满足客户需求; 6、具备较强的责任心,能够在压力下高效完成工作任务,积极主动,具有良好的团队合作精神,愿意接受新的挑战和学习。 福利:五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游
福州康海物流有限公司