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工作经验
学历要求
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公司规模
制造业
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甲方公司
管理经验
招聘
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职位描述
一、岗位职责 1、根据公司业务发展需要,协助制定招聘计划、培训计划; 2、梳理各职能部门招聘需求,完善岗位说明书,发布招聘信息、筛选简历、组织实施跟进招聘并评估,提升人才引进的有效性; 3、建立企业人才库、面试题库、岗位任职资格证书库,组织在职员工业务资质提升; 4、协助组织企业员工关系和文化活动开展,举办各项团建、赛事活动,丰富员工业余生活。 5、完成上级交给的其它事务性工作。 二、任职要求: 1.人力资源管理、行政管理等相关专业毕业; 2.熟悉劳动法律法规,具备一定的人事招聘、员工管理、行政管理等工作经验; 3.具备良好的沟通能力、协调能力、团队管理能力。 4.具有良好的统筹规划、组织能力和文案写作能力。 三、薪资福利 1、工作时间(9:00-12:00 13:00-17:30),双休 2、入职缴纳五险; 3、免费三餐,免费2人间员工宿舍;免费上下班交通车; 4、国家法定节假日+节日福利+年终奖; 5、入职满一年享受带薪年假和体检 四、员工职业生涯发展通道 人事行政专员 —人事行政主管—人事行政经理—人事行政总监 五、备注 1、工作地点:福建省福州市永泰县保罗环保产业基地。 2、项目含生活垃圾焚烧发电厂、炉渣厂、制砖厂、洗涤厂等工业化产业园,距离福州市区20公里路程。
保罗再生
文员 4-6K
录入员
电脑操作员
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职位描述
岗位内容: 1. 负责文件资料的整理、归档和保管工作。 2. 协助处理日常办公室事务,包括接待访客、电话接听、邮件处理等。 3. 跟管理项目进度,及时更新项目状态。 4. 准备会议议程,记录会议内容并整理会议纪要。 任职要求: 1. 初中及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力和组织协调能力。 3. 熟练使用办公软件,如Microsoft Office系列。 4. 具备一定的文字处理能力,能够撰写报告和文档
集域科技
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职位描述
岗位内容: 1. 负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、固定资产管理及后勤保障支持等工作。 2. 执行招聘、入职、离职等手续办理,建立并维护员工档案信息及人事系统数据。 3. 协助开展员工考勤统计、薪酬核算及社保公积金申报等基础人事运营工作。 4. 组织筹备公司会议及文化活动,协调内外部行政接待与公务安排。 任职要求: 1. 人力资源管理、行政管理或相关专业大专及以上学历,具备1年以上相关工作经验。 2. 熟悉劳动法律法规及人事行政流程,能熟练操作Office办公软件及HR信息系统。 3. 具备良好的沟通协调能力和服务意识,工作细致认真且具备较强的执行力。 4. 具备较强的文书写作能力和档案管理能力,能高效处理多任务并行的工作场景
金牛水泥
五险
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职位描述
专业不限,工商管理、人力资源等管理学相关专业优先;熟练使用办公软件
指南车机
文员类 面议
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职位描述
岗位内容: 1. 负责公司内部文件和资料的整理、归档和保管。 2. 协助完成日常办公文件的撰写、编辑和打印工作。 3. 接听电话,做好电话记录并及时转达信息。 4. 负责办公室日常用品的采购和库存管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,文秘、行政管理等相关专业优先。 2. 具备良好的文字处理能力和办公软件操作能力。 3. 具有较强的沟通能力和组织协调能力。 4. 细心、耐心,有责任心,能够承受一定的工作压力。
福州仓山
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职位描述
岗位内容: 1. 负责公司文件的整理、归档和保管。 2. 接听电话、接收传真,及时传达信息。 3. 协助部门主管完成日常行政工作。 4. 负责办公室物资的采购和库存管理。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理或相关专业优先。 2. 具备良好的沟通和协调能力。 3. 工作细心、认真,有较强的责任心。 4. 熟练使用办公软件和办公设备。
久策气体
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职位描述
人力资源管理、工商管理、行政管理、文秘、心理学、会计、计算机、物流、审计、法学等专业
天马科技集团
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职位描述
中文/行政管理/英语/文秘
福星鞋业
会务活动
物业管理
后勤管理
印章证照
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职位描述
一、工作内容: 1.全面主持公司行政管理、资产管理、安全管理、后勤管理等工作。 2.负责组织制定行政管理规章制度及督促,检查制度的贯彻执行。 3.负责组织制订行政部工作计划,规范与优化行政工作各项管理流程。 4.负责主持本部门全面工作,贯彻落实本部岗位职责和工作标准,组织并督促部门人员完成本部门职责范围内的各项工作任务。 5.负责公司各种大型会议、活动的协调及管理工作并提供服务支持工作。 二、职位要求: 1、大专以上学历,管理类相关专业。 2、熟悉企业行政管理各模块工作以及国家相关法律法规。 4、较强的组织协调能力和沟通能力、逻辑分析和应变能力和语言表达能力。 5、认同公司企业文化,具有良好的职业素养和团队合作精神。 三、相关福利 1、免费提供免费的宿舍,配备空调、热水器、独卫、衣柜、阳台等; 2、入职后享受五险(养老、失业、工伤、医疗、生育等保险)一金; 3、享受公司法定节假日及其它婚假、产假、哺乳假等,及公司年休假(5--15天) ; 4、享受公司各类补贴:生日补贴、工龄补贴; 5、公司将不定期举办各类文娱活动及旅游等; 6、健康体检:安排一年一次的职业健康体检; 7、娱乐设施:配备篮球场、健身房等业余活动设施,组织运动会、歌唱比赛、文艺晚会、游园会等文体活动; 8、公司注重人才培养,具有良好的发展平台及晋升通道(公司80%的管理人才系属公司内部培养晋升。) 工作时间:早八晚六,午休2小时,周末双休
九州通
制造业
甲方公司
集团公司经验
招聘
HRBP
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职位描述
职责描述: 1.根据公司发展战略,制定年、季、月、周招聘计划和招聘方案; 2.盘点内外部人力资源存量与分布,绘制人才地图,对招聘渠道实施规划、开发、维护和拓展; 3.根据组织架构,组织各部门及时修订更新岗位说明书; 4.搭建招聘体系,优化招聘流程,完善面试题库,面试官培训,制定并执行各类招聘专案等; 5.组织职能类、技术类、管理类、技术总工等中高端岗位面试、薪资谈判、录用及试用期管理; 6.完成上级交代的其他任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理或理工类相关专业背景优先; 2.五年以上中大型科技行业或矿业企业或或制造业招聘岗位经验(纺织、钢铁、电子、半导体、电池行业优先),熟悉劳动法,掌握招聘与面试技巧,胜任力模型,了解人力资源风险管理,人力成本分析,目标管理,企业内部控制等知识,清晰的逻辑思维和良好的分析能力; 3.熟练使用office办公软件,良好的文案编写能力,熟悉各类招聘数据报表和数据分析; 4.胜任素质:自我驱动力、思考力、责任心强、客户导向、抗压能力佳、积极主动、沟通协调、亲和力、保守机密、客观公正,能适应加班和出差。 福利待遇: 1. 极富竞争力的薪酬激励体系,缴纳五险一金,丰厚的年终奖金; 2. 提供丰盛的免费午餐和下午茶水果点心; 3. 提供免费在职体检福利;每年国内、国外游各一次;丰富的团建活动,员工生日会和礼物、购物卡、过节费、年终尾牙; 4.上班时间:9:00-11:30;13:30-18:00,周末双休,享有国家法定假、婚假、产假、哺乳假、看护假、带薪年休假等。
红星中源集团