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区域：

不限

清空筛选条件

项目经理 12-21K

六险一金

周末双休

带薪年假

年终奖

项目经理

职位描述

岗位职责：
1、负责公司产业物联网产品，或无线通信模组的项目管理，涵盖开发、工程、交付全过程管理；
2、根据项目要求和进度，编制项目计划，推进项目落地，识别控制项目风险；
3、负责项目资料的编写、收集、整理、存档。

岗位要求：
1、电子、软件、通信类专业优先，本科及以上学历；
2、3年以上项目管理经验，熟悉电子、通信类产品项目开发流程；
3、能够承担适当的出差，有一定抗压能力，有英语口语能力优先；
4、有无线通信产品、汽车电子产品项目管理经验优先。

福利待遇
1、薪酬收入：固定月薪，月绩效奖金，年终奖金，项目奖金； 
2、福利福利：六险一金、周末双休、过节费、生日礼金、关爱礼金、差旅津贴、带薪年假、加班餐补；
3、成长发展：完善的应届生培训成长体系，提供管理/专业双职业晋升通道；

薪资范围：15-25万/年
工作地点：福州、上海

慧翰微电子股份

项目工程师 6-12K·13薪

年终奖

周末双休

五险一金

加班费

加班补助

项目工程师

职位描述

岗位职责： 
1、主机件新产品开发设计、图纸分解。
2、主机件新产品工艺评估分析及成本分析。
3、负责生产工艺的设定及调整，检查工艺执行情况，提出改进意见和措施
4、跟踪产品质量，从工艺上稳定生产过程，确保产品质量。
5、产品开发成本管控及持续改进。
6、组织送样及量产规划，全过程实施项目管理。
7、外包供应商前期寻找。
8、上级交办其他事项。

岗位要求： 
1、大专以上学历，机械制造、车辆工程等相关专业，有相关工作经验优先。
2、能熟练使用CAD绘图软件，并具有良好的沟通、协调能力。

公司福利：1.办理养老、失业、生育、工伤、医疗保险、公积金；2：6/7/8/9/每月发放高温补贴；3.年终奖金、餐补、过节礼品、生日礼物、年体检、夏令用品、带薪休假、不定期举行活动等。

宏协承汽车部件

培训规划师面议

市场事业部

研发事业部

产品事业部

国内区域

培训规划师

职位描述

岗位名称：培训规划师

岗位职责：

专业培训课程体系规划：
深度洞察市场需求、行业趋势及客户需求，创新并优化专业培训课程体系。
精心制定课程大纲、教学计划及教学材料，确保课程内容的前沿性、科学性和实用性。
定期评估现有课程，结合行业标准及学员反馈进行迭代更新，保持课程竞争力。
专业技术人员继续教育：
规划并实施高质量的专业技术人员继续教育培训项目，助力学员技能提升与职业发展。
与行业权威专家、学者紧密合作，邀请其担任讲师或顾问，提升培训项目的权威性和吸引力。
跟踪学员学习进展，收集并分析反馈，持续优化培训内容与教学方法。
非学历教育培训业务拓展：
广泛拓展并高效管理职业技能培训、兴趣爱好培训等多元化非学历教育培训业务。
制定并实施市场推广策略，提升品牌知名度与市场份额，扩大业务影响力。
与合作伙伴建立稳固关系，共同策划并实施培训项目，实现共赢发展。
政府及企事业单位培训项目承接：
承接政府、企事业单位的各类培训项目，包括干部知识更新、党政专题、专业技术人员公需课及教师进修等。
根据客户需求量身定制培训方案，确保培训内容精准匹配客户需求。
高效组织并实施培训项目，确保培训过程顺畅，达到预期效果。
客户满意度提升：
构建完善的学员服务体系，快速响应并解决学员在学习过程中遇到的问题。
定期收集并分析学员反馈，持续改进培训质量与服务水平，提升学员满意度与忠诚度。
通过优质的培训服务，塑造良好的品牌形象，提升市场竞争力。
网课企划与执行：
参与网课项目的策划与设计，确保课程内容符合在线教育特点，提升学习体验。
协调技术团队，确保网课平台的稳定运行，提供流畅的学习体验。
跟踪网课学习数据，分析学习效果，持续优化网课内容与教学策略。
任职要求：

教育背景：本科及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先。
工作经验：具备3年及以上培训规划、课程设计或相关领域工作经验，有网课策划与执行经验者更佳。
专业技能：
具备扎实的培训理论基础与丰富的实践经验，熟悉培训项目管理流程。
具备良好的课程设计能力与教学材料编写能力。
熟练掌握办公软件及培训管理软件，熟悉在线教育平台操作。
沟通能力：具备出色的沟通协调能力，能够与不同背景的人员有效沟通，理解并精准满足客户需求。
创新思维：具备创新思维和解决问题的能力，能够不断探索新的培训方法与手段，提升培训效果。
团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成培训项目。
我们提供：

竞争性的薪酬待遇，与个人能力和贡献相匹配。
完善的职业发展路径和晋升机会，助力个人成长与职业发展。
舒适的工作环境和积极向上的团队氛围，营造愉悦的工作体验。
丰富的员工福利和培训体系，包括定期培训、团队建设活动等，提升员工满意度与归属感。

淘才

项目经理（机电安装） 8-12K·13薪

五险

法定节假日

13薪

项目经理（机电安装）

职位描述

职位描述：
1、负责公司项目全过程管理及整体把控，按合同范围进行项目管理并及时根据现场情况及时调整。
2、负责项目前期的需求对接，协调内部资源做好售前对接工作，促进项目落地。
3、负责项目交付，按照合同要求组织项目实施落地，在项目执行过程中进行质量监督和检查，并确保项目按时保质、保量交付；
4、负责与项目各方的协调沟通工作，确保项目团队各干系人协同工作，建设好项目团队的有效沟通机制；
5、在项目执行过程中进行质量监督和检查，并确保项目按时保质、保量交付；
6、负责处理项目商务、业务对接、汇报等相关工作
任职要求：
1、计算机、网络工程、电子信息、电气自动化相关专业优先；
2、年龄：30-40岁；
3、能够带领团队，具有较好的团队合作精神，有良好的统筹能力及协调管能力；
4、了解工程项目管理规范和项目实施管理流程；
5、沟通能力强，有良好的逻辑思维，工作严谨细致、责任心强，适应出差，具备良好的团队精神，能承受较强的工作压力。
6、市政、管廊、房建项目经验者优先

福大自动化

劳务派遣（外包）专员面议

政府项目

保险项目

人力资源项目

风控项目

劳务派遣（外包）专员

职位描述

职位名称：劳务派遣（外包）专员

岗位职责：

全面负责劳务派遣及外包业务的流程管理，从客户需求对接、方案设计、合同签订到执行跟踪。
独立完成招投标文件的编制，包括标书撰写、资质整理、报价测算等，并积极参与商务谈判及客户维护。
办理派遣员工的入职、离职手续，负责薪酬核算、社保公积金申报，以及劳动关系纠纷的协调工作。
监控合作单位的用工合规性，定期开展劳动风险排查，并提出整改建议。
跟踪行业政策动态，持续优化业务流程及服务方案，以提升客户满意度。
任职要求：

硬性条件：

年龄范围：28-40周岁。
教育背景：全日制大专及以上学历，人力资源、法律、工商管理等相关专业优先。
工作经验：拥有3年以上劳务派遣或人力资源外包领域的工作经验，熟悉劳务派遣的全流程操作。
法律知识：精通《劳动合同法》、《劳务派遣暂行规定》等法律法规，具备劳动纠纷处理的实战经验。
资格证书：持有二级及以上劳动关系协调师或二级及以上企业人力资源管理师资格证书。
技能要求：熟练掌握标书制作、商务提案及数据分析能力，熟练使用Office/WPS等办公软件。
核心能力：

商务礼仪：具备规范的商务接待、谈判及公文写作能力。
风险防控：具有敏锐的风险意识，能够预判用工风险并制定有效的规避方案。
客户服务：擅长挖掘B端客户需求，并具备出色的客户关系维护技巧。
优先条件：

拥有中大型劳务派遣机构的从业背景。
参与过政府、国企或上市公司劳务外包项目的招投标工作。
持有项目管理（PMP）或法务相关证书。
我们提供：

薪资结构：基础薪资+绩效奖金+项目提成，月薪范围8K-15K。
福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利及专业培训体系。
职业发展：劳务派遣业务线的晋升通道（专员→主管→区域经理）。
优质资源：有机会对接政府、央企、跨国企业等高端客户资源。

淘才

人力资源总监面议

医疗健康

甲方公司

员工关系

组织发展

人力资源总监

职位描述

一、岗位职责
1.业务职责：根据集团人力资源战略和集团人力资源政策，在总经理的领导下，建立并完善人力资源体系，合理配置公司人力资源，并全面负责公司绩效、制度、流程管理及优化，策划设计、文化建设及部门的日常管理等工作， 
2.管理职责：
（1）组织规范公司各项人事工作，包括人员需求、选拔调配、薪资管理、员工培训等，为公司发展提供有力的人力资源支持。
（2）监督执行员工工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案。
（3）指导建立公司完善的培训体系，监督落实年度培训计划实施，探索培训咨询公司模式。
（4）组织公司企业文化体系的建设工作，落实年度企业文化建设方案。
（5）指导公司各类制度与流程的建立、推广和优化； 
（6）主持管理优化与管理创新工作的开展、实施与后期跟进工作； 
（7）指导、监督、优化和完善二、三级公司的各类绩效管理体系； 
（8）组织和实施二、三级公司的各类考评和评优工作； 
（9）指导、监督、实施公司的招聘工作；
（10）协调与配合集团企划、人事等相关项目的推广工作，结合公司实际实施；
（11）主持企业管理部日常管理工作。
二、岗位要求
1.大专以上；人力资源管理、工商管理等相关专业；
2.绩效管理知识、项目管理、认同九州通企业文化；
3.熟悉办公软件操作、拥有管理技巧、沟通技巧；

4.3年以上企划类相关工作。
三、福利待遇
1、免费提供免费的宿舍，配备空调、热水器、独卫、衣柜、阳台等;
2、入职享受五险(养老、失业、工伤、医疗、生育等保险)一金;
3、享受公司各类假期法定假日及其它婚假、产假、哺乳假等，及公司年休假(5--15天) ;
4、享受公司各类补贴:生日补贴、工龄补贴及年终奖；
5、公司将不定期举办各类文娱活动及旅游等;
6、健康体检:安排一年一次的职业健康体检;
7、娱乐设施:配备篮球场、健身房等业余活动设施，组织运动会、歌唱比赛、文艺晚会、游园会等文体活动;
8、公司注重人才培养，具有良好的发展平台及晋升通道(公司80%的管理人才系属公司内部培养晋升。）
工作时间：早八晚六，午休2小时，周末双休

九州通

项目管理储备 5-6K

项目管理储备

职位描述

机械设计、车辆工程、焊接技术等

祥鑫新能源

祥鑫新能

管培生 5-15万/年

管培生

职位描述

岗位内容：
负责生产项目的规划、组织、执行和监督，确保项目质量、进度和成本符合企业要求；
对项目进行风险评估，提出相关的风险处置方案并进行监管；
建立完善项目管理体系，持续推动质量、安全、成本等方面的优化并提高团队执行能力；
推动公司生产自动化及智能化建设，提升产品和服务品质。


具备英语读写能力，能够应对跨国公司项目管理。

欧龙光学

模具设计 5-10万/年

模具设计

职位描述

岗位内容：
负责生产项目的规划、组织、执行和监督，确保项目质量、进度和成本符合企业要求；
对项目进行风险评估，提出相关的风险处置方案并进行监管；
建立完善项目管理体系，持续推动质量、安全、成本等方面的优化并提高团队执行能力；
推动公司生产自动化及智能化建设，提升产品和服务品质。

具备英语读写能力，能够应对跨国公司项目管理。

福万塑胶

CNC编程 5-10万/年

CNC编程

职位描述

岗位内容：
1. 负责生产项目的规划、组织、执行和监督，确保项目质量、进度和成本符合企业要求；
2. 对项目进行风险评估，提出相关的风险处置方案并进行监管；
3. 建立完善项目管理体系，持续推动质量、安全、成本等方面的优化并提高团队执行能力；
4. 推动公司生产自动化及智能化建设，提升产品和服务品质。


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福万塑胶