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清空筛选条件

推广

保安急招置顶 4.5-4.7K

包住

餐补

保安

职位描述

岗位描述：
1、负责园区车辆运输规范停放；
2、负责车辆进出管理事宜；
3、负责园区消防、安全等事宜。

任职要求：
1、要求年龄50岁以下，身高170以上，能吃苦耐劳、服从安排
2、可接受倒班（12小时两班倒）
3、形象端正，不可有明显纹身

提供员工宿舍，餐补450元/月，园区有员工食堂
不定期发放过节费，组织团建活动等


月休2天，包住，餐补，节日津贴，高温补贴
工作地点：福清市城头镇元洪国际食品产业园滨海大道1号

丰大集团

印刷操作 8-9K

丝网印刷

孔版印刷

广告印刷

手刮网板印刷

印刷操作

职位描述

工作内容：
对钣金和压铸件进行手刮网板和机器印刷
整理清洁网板和机器维护
记录每日产出报表

职位要求：
需有1-3年的手刮网板印刷工作经验
能独立简单完成网板制作与调试
能熟练掌握调油墨的技术
能熟练掌握适合相应产品所需的烤炉温度
工作认真负责，有担当

瑞恒科技

硬件测试工程师（福州仓山） 6-8K

环境好

五险一金

交通方便

管理规范

全勤奖

硬件测试工程师（福州仓山）

职位描述

岗位职责：
1、负责制定公司产品的测试计划，规划详细的测试方案，编写测试用例；
2、负责产品电气特性测试、功能性测试、可靠性测试及各种专项测试；
3、负责完成产品项目测试过程中的数据记录及最后测试报告输出、bug及缺陷反馈跟踪和管理维护；
4、对测试结果进行总结和分析，跟进各阶段的试产，并对试产过程中出现的问题进行汇总，提出对产品的改进建议并推动改进方案落地；

任职要求：
1、全日制本科以上学历（工作经验放宽学历），电气工程及自动化、机械电子、通信、计算机等相关专业；
2、至少2年及以上硬件测试或开发工作经验，精通软硬件测试流程和方法
3、能准确、详实的描述bug产生的过程、bug的现象，准备地定位并跟踪问题，推动问题及时合理的解决；
4、熟悉基本的测试仪器:如数字示波器、电子负载、万用表等；
5、对整机产品的相关测试有足够的了解，并能输出测试方案；
6、做事严谨，有团队精神，学习能力强，乐于从事产品测试相关工作；
7、有移动储能产品或电源相关测试工作经验者优先。

永强力加

嵌入式硬件工程师（福州仓山） 15-20K

环境好

五险一金

交通方便

管理规范

全勤奖

嵌入式硬件工程师（福州仓山）

职位描述

岗位职责：
1、负责产品开发过程中的相关硬件设计开发，调试和优化工作；
2、掌握电子技术及充电技术，熟悉各种元器件；
3、能独立完成产品硬件电路原理图设计、PCB LAYOUT设计、器件选型及功能测试；
4、能自主编写设计生产工艺指导文档、维修指导文档和BOM文档等；
5、解决产品量产中的问题，如故障分析、失效分析等；
6、定期向部门负责人汇报工作进展和问题；
7、有较强的动手能力，踏实的工作态度，善于协作的团队精神；

任职要求：
1、电子信息或通讯、电力电子相关专业，全日制大学本科及以上学历；
2、5年以上硬件产品开发设计工作经验，具有扎实的数字，模拟电路专业基础知识；
3、熟悉电子产品硬件研发设计流程，包括项目功能需求分解、电路设计、元件选取、PCB板设计，对模具、结构、电控等相关硬件技术了解，熟悉常见的生产工艺流程；
4、能熟练运用AD/PROTEL等开发工具，具有一定的硬件分析能力；
5、有移动储能BMS、交互面板、DC-DC、DCAC逆变设计经验或者AC-DC开关电源设计经验者优先。
6、有储能逆变电源产品EMC整改工作经验者优先。

永强力加

嵌入式软件工程师（福州仓山） 20-25K

环境好

五险一金

管理规范

全勤奖

带薪年假

嵌入式软件工程师（福州仓山）

职位描述

岗位职责：
1、负责设计、开发、调试、维护符合功能和性能要求的基于嵌入式平台的各型应用软件产品；
2、根据项目具体要求，承担开发任务，按计划提交高质量程序代码，完成产品的开发；
3、有关技术方案、文档、开发过程的模型流程图、相关的接口文档和模块说明的编写；
4、配合硬件人员进行硬件测试验证、软硬件联调工作，程序各单元模块的测试；
5、配合测试人员完成软件bug修复和建议完善；
6、与上位机软件相互配合完成软硬件系统联调；
7、根据客户反馈的问题，与相关人员配合，分析并解决问题；
8、参与代码开发规范、软件架构设计并编写相关文档。

任职要求:
1、全日制本科或以上学历，计算机、电气工程与自动化、电子工程、通信与应用电子等相关专业；
2、5年以上产品嵌入式软件开发工作经验，熟练掌握数字电路、单片机原理，有良好的英文阅读水平；
3、精通C语言，熟悉各种嵌入式软件开发环境（KEIL、CCS、各种RTOS），具备完整的ARM/ST/GD/MICROCHIP/TI等MCU平台产品的开发经验，掌握产品可靠性设计的能力和调试方法；
4、熟悉CAN、UART、I2C、USB、I2S、SDIO、SPI等接口2种以上；
5、具备较强学习能力、工作踏实努力、善于沟通及团队合作，责任心强；
6、符合以下条件者优先考虑：
（1）、具备嵌入式产品实际项目开发经验，并实现量产化；
（2）、具备较强的动手、调试能力；
（3）、有低功耗产品开发经验；
（4）、有移动储能BMS、交互面板开发经验。

永强力加

印尼语翻译面议

印尼语

印尼语翻译

职位描述

任职要求：
1、年龄 30 岁以下，本科及以上学历；
2、具备良好的印尼文听说读写能力、翻译
和逻辑思维能力；
3、高度的工作责任心和专业精神。
岗位职责：
1、主要负责中印尼贸易文件的翻译工作，
确保翻译质量和准确性及信息的准确传达；
2、参与会议和谈判，提供专业翻译服务，
包含出访印尼，国内外宾接待。

丰大集团

化工工艺工程师面议

高分子/机械/材料

化工工艺工程师

职位描述

参与公司新产品的工艺研发与设计。
参与公司现有产品的工艺技术改良。
组织和实施成本节约、工艺改善等项目。
新工艺、新技术、新设备的应用推广。
做好生产现场服务，及时解决工艺、技术问题。
加强工艺纪律检查，使生产工艺满足产品质量要求。
编制各工序的标准操作规范（原辅材料、工艺参数和设备参数要求），并指导生产。
协助产品研发，完成新产品和样品的制作及项目管理。
协助生产对产品性能的管控。
落实团队合作,具有一定的跨部门沟通技巧。
支持其他相关类型工作

汉纱合纺

装配工 6-8K

五险一金

包工作餐

高温补贴

节日福利

装配工

职位描述

年龄18-45岁 ，身体健康，无基础病及三高；
吃苦耐劳 ，且服从团队管理；
无不良嗜好 ，积极参与集体活动；
男女不限；

福州继峰座椅

物流工 6-8K

五险一金

包工作餐

高温补贴

节日福利

物流工

职位描述

1.年龄20-40岁，身体健康，无基础及三高；
2.有叉车证/熟练驾驶者优先考虑。

福州继峰座椅

培训规划师面议

市场事业部

研发事业部

产品事业部

国内区域

培训规划师

职位描述

岗位名称：培训规划师

岗位职责：

专业培训课程体系规划：
深度洞察市场需求、行业趋势及客户需求，创新并优化专业培训课程体系。
精心制定课程大纲、教学计划及教学材料，确保课程内容的前沿性、科学性和实用性。
定期评估现有课程，结合行业标准及学员反馈进行迭代更新，保持课程竞争力。
专业技术人员继续教育：
规划并实施高质量的专业技术人员继续教育培训项目，助力学员技能提升与职业发展。
与行业权威专家、学者紧密合作，邀请其担任讲师或顾问，提升培训项目的权威性和吸引力。
跟踪学员学习进展，收集并分析反馈，持续优化培训内容与教学方法。
非学历教育培训业务拓展：
广泛拓展并高效管理职业技能培训、兴趣爱好培训等多元化非学历教育培训业务。
制定并实施市场推广策略，提升品牌知名度与市场份额，扩大业务影响力。
与合作伙伴建立稳固关系，共同策划并实施培训项目，实现共赢发展。
政府及企事业单位培训项目承接：
承接政府、企事业单位的各类培训项目，包括干部知识更新、党政专题、专业技术人员公需课及教师进修等。
根据客户需求量身定制培训方案，确保培训内容精准匹配客户需求。
高效组织并实施培训项目，确保培训过程顺畅，达到预期效果。
客户满意度提升：
构建完善的学员服务体系，快速响应并解决学员在学习过程中遇到的问题。
定期收集并分析学员反馈，持续改进培训质量与服务水平，提升学员满意度与忠诚度。
通过优质的培训服务，塑造良好的品牌形象，提升市场竞争力。
网课企划与执行：
参与网课项目的策划与设计，确保课程内容符合在线教育特点，提升学习体验。
协调技术团队，确保网课平台的稳定运行，提供流畅的学习体验。
跟踪网课学习数据，分析学习效果，持续优化网课内容与教学策略。
任职要求：

教育背景：本科及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先。
工作经验：具备3年及以上培训规划、课程设计或相关领域工作经验，有网课策划与执行经验者更佳。
专业技能：
具备扎实的培训理论基础与丰富的实践经验，熟悉培训项目管理流程。
具备良好的课程设计能力与教学材料编写能力。
熟练掌握办公软件及培训管理软件，熟悉在线教育平台操作。
沟通能力：具备出色的沟通协调能力，能够与不同背景的人员有效沟通，理解并精准满足客户需求。
创新思维：具备创新思维和解决问题的能力，能够不断探索新的培训方法与手段，提升培训效果。
团队协作：具备良好的团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成培训项目。
我们提供：

竞争性的薪酬待遇，与个人能力和贡献相匹配。
完善的职业发展路径和晋升机会，助力个人成长与职业发展。
舒适的工作环境和积极向上的团队氛围，营造愉悦的工作体验。
丰富的员工福利和培训体系，包括定期培训、团队建设活动等，提升员工满意度与归属感。

淘才