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校招

护工急招置顶 6.5-9K

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员工旅游

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职位描述

居家养老 无需经验 薪资6-9k 交社保

岗位职责：
1.负责照顾老人的日常起居
2.记录服务日常，反馈服务问题
任职要求：
男女不限，年龄18-55岁，热爱养老服务工作，服务意识强，吃苦耐劳，有爱心有耐心，
岗位福利：
待遇6500-8000，交医社保，月休4天
晋升：培训师，站长，区域经理

好慷致乐康养服务

成品分切员 6-8K

机床操作工

成品分切员

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职位描述

（1）、工作中必须服从车间统一调配，以及各班长、质检的指导与安排，做好本职工作；
（2）、产品包装必须符合质量要求，做到整齐、美观等；
（3）、严格遵守劳动纪律，服从各项管理制度。

销售助理 3-5K

销售管理

后勤管理

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职位描述

【岗位职责】
- 协助销售部门日常事务处理
- 负责数据统计与整理工作
- 熟练使用办公软件完成各类文档制作
【职位要求】
- 大专及以上学历，专业不限
- 有销售内勤或统计相关经验优先
- 能熟练操作Word、Excel等办公软件
【工作时间】
- 每天08:00-17:00
- 周末单休
【薪资福利】
- 月薪3000-5000元
- 工作稳定，无销售业绩压力

儒创教育科技

研发助理 5-9K·13薪

化工产品研发

化工工程设计

化工模拟

化学分析

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职位描述

（1）、协助部门经理承担部门日常事务性管理工作；
（2）、负责公司内部知识转移、内部技术培训组织；
（3）、跟踪、监督、协调公司重要研发项目进展情况、监督部门工作进度；
（4）、协同处理与公司内部其他部门的往来业务；
（5）、协同处理客户关系；
（6）、管理部门文档、部门工作汇总。
（7）、对相关产品进行研发、研制。

招聘专员 4-6K·13薪

社会招聘

校园招聘

现场招聘

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职位描述

岗位职责：
1、根据部门用人需求，分析岗位任职资格与能力要求。
2、筛选简历并安排初试面试。
3、制定新员工入职培训计划并组织执行。
4、建立培训档案并评估培训效果。
5、维护门禁系统员工信息及权限分配。
6、管理人事档案，确保信息及时更新。
7、协助处理工伤事故。
8、 搭建员工沟通渠道，预防劳动纠纷。
9、执行上级交办的专项工作。
任职要求：
大专及以上学历，人力资源管理/工商管理专业优先，具备责任心和敬业精神。

驻校人员 3-4K

销售数据分析

销售管理

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职位描述

岗位职责
负责智慧课堂/教学平台/教育产品在学校的日常运营、使用培训与技术支持。
对接学校教务处、班主任及任课教师，做好日常沟通、数据统计与问题响应。
协助开展学情跟踪。
按公司与学校要求完成驻校值守、考勤、巡检及信息上报。
完成公司及学校交办的其他服务工作。
任职要求
大专及以上学历，教育类、计算机类、管理类相关专业优先；优秀应届生可。
年龄22–30岁，身体健康，无不良记录，品行端正，有责任心与服务意识。
善于沟通协调，耐心细致，能适应学校作息与驻校值班。
熟悉基础办公软件，有教育产品运营、助教、学管、宿管、校园后勤经验优先。
服从公司派驻安排，遵守学校规章制度与双重管理。
薪资福利
月薪：3000–4000元（面议，按经验/学历定薪）
缴纳社保，享受节日福利、绩效奖金、年底补贴。
工作稳定，寒暑假合理调休。
正规劳动合同，晋升通道清晰，培训完善。

儒创教育科技

招投标专员 5-6K

招投标专员

招投标专员

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职位描述

1、两年以上招投标工作经验，能独立完成招投标工作，精通招投标流程；
2、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘、物流管理等相关专业优先；
3、熟练使用办公软件，包括word、excel、ppt及招投标相关编制软件。能够高效、规范的制作投标文件；
4、具备一定文字处理能力，熟悉招投标文件的格式与规范；
5、工作认真负责，注重细节，做事严谨。具备较强的时间管理能力和抗压能力；
6、能接受偶尔短期出差（参加现场开标等）。

福利：五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游

车辆技术经理 10-15K

车辆技术经理

车辆技术经理

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职位描述

基本条件：大专及以上学历，车辆工程、机械设计制造、汽车运用工程等相关专业优先。年龄30-45岁，性别不限。具备汽车维修高级工/技师或同等职业资格证书者优先。
工作经验：8年以上商用车（尤其重型卡车）技术相关工作经验，其中至少5年以上大型物流车队（拥有50台以上重卡规模）全面技术管理工作经验。具备独立搭建或优化车辆技术管理体系的成功案例。
综合技能：深度掌握重型卡车发动机、底盘、变速箱、电气及电控系统、国六后处理等总成结构、工作原理与维修工艺。精通车辆选型、保养、维修、配件、保险、报废等各环节成本构成与管控要点，能通过维修数据、油耗数据等分析车辆技术状态，指导管理决策。
能力素质：具备良好的团队管理、跨部门沟通协调及供应商谈判能力。能从事务性工作中抽身，进行系统性规划与流程设计。对安全、成本和质量有精益求精的追求，能承受高强度工作压力。关注行业新技术发展，并能结合实际业务推动应用。

福利：五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游

安全主管 5-7K

安全主管

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职位描述

1、基本条件：大专及以上学历，安全工程、交通运输、管理类相关专业优先；年龄22-35岁，性别不限；自备交通工具者优先（便于必要时紧急赶赴现场或外勤）。
2、工作经验：具备3年以上安全管理工作或事故处理相关经验者优先。
3、综合技能：熟练使用Office办公软件，能进行数据统计和报告演示；持有C1驾驶证并熟练驾驶；了解基础车辆知识，能与司机进行有效技术沟通。
4、能力素质：具备较强的责任心、原则性和应急处理意识；有良好的沟通协调能力和一定的文字报告撰写能力。需保持高度的安全敏感性和信息保密意识

福利：五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游

安全员 4-5.5K

安全员

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职位描述

1、基本条件：大专及以上学历，安全工程、交通运输、管理类相关专业优先；年龄22-35岁，性别不限；自备交通工具者优先（便于必要时紧急赶赴现场或外勤）。
2、工作经验：具备1年以上安全管理工作或事故处理相关经验者优先。
3、综合技能：熟练使用Office办公软件，能进行数据统计和报告演示；持有C1驾驶证并熟练驾驶；了解基础车辆知识，能与司机进行有效技术沟通。
4、能力素质：具备较强的责任心、原则性和应急处理意识；有良好的沟通协调能力和一定的文字报告撰写能力。需保持高度的安全敏感性和信息保密意识

福利：五险一金、年终奖、过节费、调薪机制、员工团建、年度旅游

普工 5-6K

环境好

年终奖

交通方便

提供食宿

带薪年假

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职位描述

会识字,吃苦耐劳,有责任心, 12小时，两班倒。半月倒一次班。

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