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工作经验
学历要求
薪资要求
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公司规模
环境好
五险一金
旅游
老板好
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职位描述
岗位要求: 1. 在校生 2.须有岗位操作证 3.有机电维修、设备维护等相关工作经验 岗位内容: 1、负责场区生产设备设施维护与保养工作 2、负责场区电力维护、基础生活及生产设备安装工作 3、领导交待的其他工作
福建大昌盛饲料有限公司
业务管理
团队建设能力
管理能力
培训能力
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职位描述
任职要求: 1、年龄满22--50周岁, 2、大专及以上学历 3、有相关经验者,可优先录取。 工作内容: 通过公司专项人才培养计划(风险管理师、健康管理师、养老规划师、特许私人财富管理师、财富传承师、家族财富规划师等高校专业认证),为广大家庭做好康养及家庭资产规划。 工作时间: 1、上午9:00--11:00,国家法定节假日休息 2、舒适的办公环境 3、享有三险一金等保障 4、年年都有旅游、团建、聚餐、晋升、加薪等福利待遇机会
中宏人寿保险有限公司福建分公司
交通方便
加班补助
提供食宿
带薪年假
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职位描述
1,要求勤劳,会识字,能够吃苦耐劳,责任心强; 2,公司包吃住。 3,工资5000以上,熟练工工资可达6500
福建宝利特科技股份有限公司
纸包装
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职位描述
车间包装工, 年龄:25-50周岁 要求: 身体健康,吃苦耐劳,能服从上级安排,根据工作需要能配合加班。 福利待遇: 包吃包住,月薪5000-6000元。
福建光阳蛋业股份有限公司
业务员 6-10K
饲料销售
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职位描述
1.认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。 2.积极完善规定或承诺的销售量指标,为客服提供主动、热情、满意、周到的服务。 3.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 4.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制陈本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售指标,扩大产品市场的占有率。 福利: 入职即买雇主险及后续五险一金。降温费5-10月,生日补,每年两次团建,逢节必有礼,年终奖ヽ绩效奖。其他详情面议。 若有意可投递简历后联系!
福建大昌盛饲料有限公司
研发专员 6.5-11.5K
CAD
装配工艺
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职位描述
(1)开展市场调研,了解行业趋势和客户需求,为产品开发提供有力支持。 (2)参与制定和优化产品设计方案,包括汽车、摩托车刹车片和工业用离合器片的材料选择、结构设计、性能测试等。 (3)与生产部门密切合作,确保新产品的顺利投产,提供技术支持和培训,解决生产过程中的技术难题。 (4)对现有产品进行持续改进,提高产品质量和性能,满足客户要求。 (5)负责研发项目的文档管理,包括产品设计图纸、技术规范、试验报告等。 工资6500-11500元/月
福州新信制动系统有限公司
内容运营
商家运营
推广运营
店铺运营
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职位描述
岗位职责: 1.负责电商平台运营工作,包括商城功能策划,在线宣传推广活动策划及日常运营; 2.负责收集市场和行业信息,分析总结,为公司的总体战略制定提供相关依据; 3.熟悉网络营销渠道建设和互联网营销工具,负责各个电商渠道的运营; 4.负责平台内容管理,活动策划,运营规划与管理,平台推广,制定目标并推动落实; 5.对电商市场整体趋势,竞争对手等情况进行分析以及对各项运营指标进行分析和总结。职位要求: 1.大专及以上学历,2年以上工作经验,电子商务相关专业优先; 2.能够熟练使用excel等工具,对数据敏感; 3.性格开朗,善于沟通,具备良好的团队意识和协作能力。
蔻蒂桑(福建)生物科技有限公司
管培生
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职位描述
1、监督班组人员守法守规正常上下班。 2、抽检每台机组的成品是否有不合格,提出改善意见。不定时对车间进行巡视。 3、负责组织新入职员工学习生产知识,按公司产品标准,要求机组人员明确认知合格品与不良品。 4、学习撑握每台分切机运行设计原理,机器不稳定时要身体力行,组织机组人员配合后勤维修机器。 5、每月对车间员工进行一次岗位安全培训,确保现场人员按《安全操作规范》操作,杜绝现场安全事故,排查现场安全隐患并提出改善意见。 6、 配合跟单、生管、业务人员取样包装,测试产品、检验货物。组织或安排人员装卸货。
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职位描述
岗位内容: 1. 负责机械设备的日常操作、监控与维护,确保生产线的稳定运行。 2. 参与机械设备的安装、调试及技术改造,协助优化生产流程。 3. 定期对设备进行巡检、保养和故障排查,记录并报告设备运行状况。 4. 协助工程师完成机械设计图纸的绘制、修改及相关技术文档的整理。 任职要求: 1. 机械设计制造、电气及其自动化、热能与动力工程等相关专业背景。 2. 具备基本的机械识图能力,能使用CAD等绘图软件进行简单绘图。 3. 具有较强的动手能力和学习能力,能适应现场工作环境。 4. 工作认真负责,具备良好的团队协作精神和沟通能力。
福建永强力加动力设备有限公司
薪酬绩效主管
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职位描述
1、26岁以上,人力资源管理、工商管理及相关专业全日制本科以上学历; 2、二年以上人事主管任职经历,有绩效考核实际操作经验; 3、良好的数据分析能力,熟练掌握办公自动化系统操作,有一定的文字功底能力; 4、具有良好沟通和一定的协调能力,职业认同感和工作责任心强; 5、具备较强的沟通能力与团队协作精神,能够在多部门之间协调工作; 6、熟悉绩效管理体系、薪酬体系、薪酬调查等相关知识,了解劳动法及相关法律法规。
福州康海物流有限公司